Para
comprender bien el tema empezamos definiendo lo que es la tormenta de ideas.
La tormenta de ideas es
una técnica de grupo que permite la obtención de un gran número de ideas sobre
un determinado tema de estudio. Cuenta con dos características principales para
la obtención de ideas innovadoras; participación y creatividad.-
Es como un juego, no un
juego competitivo en el que el deseo de cada participante es ganar, es un juego
de cooperación.
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La base de la Tormenta de
Ideas es una generación de ideas en un ambiente de grupo bajo el principio de
la suspensión del juicio o crítica. Se trata de poner en juego la imaginación y
la memoria de forma que una idea lleve a otra.
El
proceso para realizar dicha técnica consta de 8 pasos importantes:
- Elegir un coordinador o responsable del estudio.
- Definir el enunciado del tema, este debe específico para no ser interpretado de forma diferente por los componentes del grupo, y no sesgado para no excluir posibles líneas de análisis sobre el tema a estudiar.
- Preparar la logística de la sesión, en esta etapa se debe escribir todas las ideas aportadas por el grupo.
- Introducción a la sesión, se debe escribir el enunciado del tema, aclarar las reglas, el pensamiento debe ser creativo, anotar todas las ideas incluso las duplicadas, y no se admitirán críticas y comentarios a las ideas ajenas como regla principal.
- Preparación de la atmósfera adecuada, de ser necesario realizar una Tormenta de Ideas de “entrenamiento”, con el objetivo de relajar el ambiente de la sesión, la duración debe ser breve, de 5 a 10 minutos.
- Comienzo y desarrollo de la Tormenta de Ideas, debe ser por turno, todos tienen que participar, en caso de que uno del grupo no tenga una idea se pasa de turno y a la segunda ronda dará su idea, en este caso debemos acordarnos de la regla principal.
- Conclusión de la Tormenta de Ideas, se dará por finalizada cuando ningún participante tenga ideas que aportar. El resultado que se quiere tener son más ideas nuevas e innovadoras.
- Tratamiento de las ideas, finalmente se explica las ideas que ofrecen dudas a uno de los participantes, se eliminan las ideas duplicadas, y por último se agrupan las ideas según criterios de ordenación adecuados para poder simplificar el desarrollo del trabajo posterior.
La Tormenta de Ideas es muy útil
para toda situación en la cual se busque ideas nuevas creativas e innovadoras, cuando
se quiere fomentar la participación activa de todos los componentes de un grupo,
como también durante la definición de proyectos, para el diagnóstico de algún
problema y para dar solución a esos problemas que se presenten.
Crear
diversión y estimular a un equipo de trabajo es una forma de que la empresa
consiga atraer, mantener y conseguir grandes proyectos, por muy complicados que
sean.
Ser
creativo e innovador es un reto que se nos exige día a día
para estar a la altura en la época tan competitiva que estamos viviendo.
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